Nr 91. Stärker vi varandra?

Blir du och jag glada och energifyllda när vi träffas eller tappar vi kraft? Är vi en hämsko för varandra eller får vi varandra att uträtta stordåd? Något mittemellan kanske? Helt neutralt?

Vissa människor har du bättre personkemi med än andra. Det är helt naturligt. Om det var på något annat sätt skulle vi alla vara ganska urvattnade som individer och sakna egenheter, personliga styrkor och svagheter. Vi är olika och det är bra.

När du har förmågan att omge dig med människor som ser din potential, stärker och stöttar dig i både goda och mindre goda tider, då kan du skatta dig lycklig. Självklart behöver detta gälla ömsesidigt för att vara värdefullt för båda parter. Och era roller skiftar, beroende på hur livsläget ser ut. Ibland är du den starka, ibland den svaga. Ibland är du den hjälpande, ibland den behövande. Ibland är du den drivande, ibland den efterföljande. Huvudsaken är att du inte alltid tar den ena eller andra rollen. Då kan er relation hamna i obalans på sikt.

Vissa relationer har en naturlig rollfördelning, t ex föräldrar och barn eller ledare och medarbetare. Då gäller lite andra förutsättningar.

Vi passar inte ihop med alla. Det är helt okej. Vissa av de människor du har en större friktion med behöver du ändå hitta ett sätt att samspela med, om ni rör er i samma sammanhang privat eller på jobbet. Nyfikenhet och ömsesidig respekt brukar räcka långt.

Gör det du kan för att stärka de människor som finns i ditt nätverk. Ibland behövs det inte så mycket för att lyfta tillvaron för någon. Omtanke är en bra tanke.

Resan mot ett starkare personligt varumärke fortsätter. Följ den här, i gruppen Visa Ditt Rätta Jag på Facebook eller läs boken Visa ditt rätta jag, Hoi Förlag.

Personliga varumärken i Uppsala den 23 maj

Under internationella coachveckan föreläser jag i Uppsala om personliga varumärken. Välkommen på frukostmöte den 23 maj kl 8.30-10.00.
______________________________________

Under den internationella coachveckan välkomnar International 
Coach Federation (ICF) dig till en tankeväckande föreläsning med 
varumärkesexpert AnnaKarin Lingham där du får insikter kring hur 
ditt varumärke kan utvecklas inifrån och ut, hur du kan hitta dina 
kärnvärden och hur olika profileringsmetoder kan stärka ditt 
varumärke.

Anna-Karin Lingham är varumärkesexpert, föreläsare och författare. Hon har lång erfarenhet av varumärkesutveckling inom stora företag. Under hösten 2013 lanserades hennes första handbok kring 
personliga varumärken, Visa ditt rätta jag. Boken kan köpas till 
specialpris vid föreläsningen.

Datum: fredag 23 maj
Tid: kl. 08.30-10.00 (frukost serveras från kl. 07.45)
Plats: Plan4, Salagatan 18A
Anmälan (som är bindande) gör du genom att skicka mail till 
icfuppland@icfsverige.se. Ange för- och efternamn, adress, 
mailadress, mobnr.

Pris: 200:- inkl moms. Endast kontant betalning. Vid utebliven 
medverkan faktureras kostnaden för frukostseminariet.

Om personligt ledarskap

Jag skrev en artikel om Personligt Ledarskap i Pharma Industry, läkemedelsbranschens tidning. Läs gärna sid 35 - 37 om du har en ledande roll i något sammanhang.

Inspirationsbrev på väg!

Imorgon kommer nästa inspirationsbrev om ditt personliga varumärke. Anmäl dig här om du vill vara med på resan och inte har fått brevet tidigare. Tipsa gärna kollegor och vänner som du tror kan ha glädje av brevet.

Biblioteket i Falun

Falukompisar! Nu finns min bok Visa ditt rätta jag att låna på biblioteket i Falun. Passa på. I Stockholm, Norrköping, Göteborg, Umeå och Malmö är det kö hos biblioteken, men i Falun kan du just nu hugga boken direkt ur hyllan.

Nr 90. Ditt nätverk

En viktig del i din profilering är de människor du omger dig med.

Vissa människor umgås med någon enda eller ett fåtal kollegor, vänner och bekanta. Andra omger sig med människor i mängder, utifrån olika intressen och sammanhang. Mängden människor är inte alltid viktig - så länge den är tillräcklig för dig - utan det är kvaliteten på dina relationer som har störst betydelse för ditt eget välbefinnande.

Andra människor drar dock slutsatser om dig både baserat på vilka människor du umgås med och hur många de är. När du syns tillsammans med människor som uppfattas tillhöra samma intresseområde/bakgrund/släkt/åldersgrupp etc, så förstärks den bild andra redan har av dig. När du umgås med människor som uppfattas ha en annan image än du själv, kommer bilden av dig antingen att bli otydligare eller mer spännande - om kontrasterna stärker mer än de urholkar din image.

Hur ser ditt nätverk ut? Trivs du med de människor du umgås mest med? Tror du att de stärker eller försvagar din image? Välj dina människor med hjärtat och var medveten om att andra är uppmärksamma på vem du omger dig med.

Läs gärna artikeln i Huffington Post, där kopplingen mellan hälsa och antal vänner påstås vara stark.

Resan mot ett starkare personligt varumärke fortsätter. Följ den här, i gruppen Visa Ditt Rätta Jag på Facebook eller läs boken Visa ditt rätta jag, Hoi Förlag.

Nr 89. Ställtid

Har du läst Bodil Jönssons bok "Tio tankar om tid", en riktig klassiker från 90-talet? Det begrepp jag minns bäst från boken är "ställtid". Så här beskriver hon den: "Ställtid innebär tid att ställa i ordning, ställa av och ställa om. Också i ditt inre. Det mesta blir bättre gjort och roligare om du får den ställtid du behöver."

När det gäller vår personliga varumärkesresa här har jag ägnat mig åt en hel del ställtid den senaste månaden. Jag utvecklar konceptet kring personliga varumärken till nästa steg - ett personligt ledarskap. Tankemässigt förflyttar jag mig fram och tillbaka mellan den resa som pågår här med er och den fortsättning jag bygger parallellt för att utveckla ledare. Mycket kreativt arbete pågår under tiden. Det är spännande, förstås.

Det behövs ställtid för att tänka i nya banor och det behövs ställtid för att komma tillbaka till det redan kända. Det behövs också "ostyckad tid", ett annat av Bodil Jönssons begrepp. Särskilt viktig känns ostyckad tid när en ny tanke ska få möjlighet att falla på plats. Många nya tankar kring personligt ledarskap börjar nu falla på plats, ibland flera om dagen. Hejaheja. Jag hoppas att ni kommer att få glädje av dem senare.

Vilka tankar har du när det gäller ställtid och styckad respektive ostyckad tid?

Nästa vecka kommer jag tillbaka till fokus på vår pågående resa om ditt personliga varumärke. Då kommer vi att prata om nätverk.

Resan mot ett starkare personligt varumärke fortsätter. Följ den här, i gruppen Visa Ditt Rätta Jag på Facebook eller läs boken Visa ditt rätta jag, Hoi Förlag.